CONTINUAMOS EN LA LUCHA Y NO PARAREMOS

Cerca de 2000 trabajadores/as de diferentes empresas inmersas en expedientes de empleo nos manifestamos ayer por las calles de Barcelona hasta la Plaza Sant Jaume, para reclamar una intervención directa por parten del gobierno de la Generalitat para que promueva políticas activas en defensa de la Industria y de los puestos de trabajo.

Trabajadores/as de Nissan, Estampaciones Sabadell, Utymat, Serra Soldadura, Iveco e Inoxcrom secundamos esta nueva movilización y exigimos el mantenimiento de los puestos de trabajo y que la Administración no apruebe los expedientes e inste a las empresas a negociar con los sindicatos.

Con el lema Defendamos la Industria y los puestos de trabajo como garantía de futuro, los trabajadores/as de todas las empresas manifestamos claramente nuestro rechazo a la situación que vivimos diariamente de perdida de miles de puestos de trabajo. Este Gobierno no puede permanecer impasible y debe de actuar para defender los intereses de los ciudadanos que representa.

Para los trabajadores de Nissan es ya la cuarta movilización desde que se presento el actual expediente de 581 despidos y tal y como dijimos no pararemos hasta que sea retirado o tumbado por la administración. Nos dan igual los comentarios interesados de cierta gente que van diciendo que esta vez la administración no se atreverá a denegar a Nissan la solicitud de rescisión de contratos que han solicitado.

Los trabajadores/as sabemos que debemos de seguir luchando, porque nunca nadie nos ha regalado nada y todas las conquistas sociales que se han conseguido, han sido posibles gracias a la lucha de personas que pese a que pudieran tener todo en contra, siempre han creído en sus posibilidades y las han conseguido llevar a cabo con éxito y nosotros no vamos a renunciar a luchar, como aprendimos de nuestros mayores.

Por eso CCOO UGT y SIGEN-USOC convocamos a una nueva movilización el próximo día 15 a las 18:00 horas en la Plaza Universitat, desde donde nos dirigiremos al Departament de Treball en la calle Sepúlveda, a exigirle a su titular Mar Serna, que debe de rechazar el expediente planteado por Nissan y forzar a que se reabra la mesa de negociación y eso es lo que los trabajadores/as de Nissan exigiremos de nuestros políticos.

Recuerda Manifestación desde Plaza Universitat al Departament de Treball

El próximo miércoles día 15 a las 18:00 horas

Linea de metro 1 parada Universitat

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LUCHA Y MOVILIZACIÓN

Sección Sindical de CCOO Nissan

LAS POSICIONES SIGUEN IGUALES Y NUEVA MOVILIZACIÓN CONJUNTA

Hoy hemos mantenido la 5ª reunión del período de consultas del ERE de 581 despidos en Nissan, donde cada parte ha seguido manteniendo las mismas posturas de anteriores reuniones, la nuestra, retirada del ERE y reanudación de la mesa de negociación, con los argumentos ya explicados de posibles cargas de trabajo de Luton y Tailandia y pactar un nuevo Plan de prejubilaciones.

Nissan ha reiterado su posición de no retirada del ERE y lo hace argumentando que es necesario y que lo contrario llevaría a la inviabilidad de la planta y por lo tanto a su cierre. Imaginamos que intentando condicionar la posible posición del inspector a la hora de hacer su informe. Se nos han aportado diferentes documentos que habíamos requerido para poder argumentar nuestro contrainforme a esta expediente, aunque siguen faltando datos que son necesarios.

La Dirección ha manifestado en relación a las medidas planteadas del Plan de acompañamiento social, que desde hoy amplia la de las 150 reincorporaciones vinculadas a cargas de trabajo a 300 y que todas permanecerán abiertas hasta el día 15 de julio, último día del período de consultas, a partir de esa fecha las retirara todas y la administración será la que deberá tomar la decisión de aprobar o rechazar el expediente.

También han comentado que van a iniciar un proceso de información con los trabajadores/as de la situación actual. CCOO hemos avisado a la Dirección que mucho cuidado con las formas y maneras empleadas en este proceso de información, al que ya nos tiene ultimamente acostumbrados. Los trabajadores/as tenemos ya toda la información necesaria y no vamos a tolerar ningún tipo de presión ni coacción en este sentido.

Durante esta semana deben de hacernos entrega de la información pendiente que habíamos solicitado, relativa a datos económicos de la compañía y el contrato con Renault para la producción de la X-83. La próxima reunión será el día 14, fecha en la cual el inspector nos ha solicitado que le hagamos llegar nuestros contrainformes, para el poder elaborar el suyo.

La Dirección de Nissan ha dejado muy clara su posición de no retirada del ERE y nosotros la nuestra de no negociar con un expediente encima de la mesa. Ahora y una vez se acabe el período de consultas será la administración la que deberá tomar la decisión de aprobar o rechazar el expediente, y en este sentido es, en el que los trabajadores/as debemos de incidir para que esta decisión sea la que favorezca nuestros intereses.

Y no hay otra manera posible de hacerlo, aparte de con el contrainforme, que acompañandolo con la movilización, herramienta básica de los trabajadores/as en defensa de los intereses de todo el colectivo. Tenemos que hacer que una decisión contraria a nuestros intereses, tenga un coste político para la administración y que no le quepa ninguna duda, que debe posicionarse al lado de los trabajadores/as y ciudadanos de Catalunya.

Para ello debemos estar todos y todas el próximo miércoles día 08 a las 18:00 horas en la Plaza Urquinaona, de ahí bajaremos hasta la Plaza Sant Jaume, para manifestarnos junto con mas empresas en situaciones como la nuestra en defensa de la industria y del empleo como garantía de futuro.

Recuerda Manifestación desde Plaza Urquinaona a Plaza Sant Jaume

El próximo miércoles día 8 a las 18:00 horas

Linea de metro 1 parada Urquinaona

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Sección Sindical de CCOO Nissan

NOS MOVILIZAMOS EN EL PARLAMENT Y AHORA EN LA PLAZA SANT JAUME

Ayer jueves unos 600 trabajadores/as de Nissan nos movilizamos nuevamente, esta vez en el Parlament de Catalunya para hacernos oír y que los diferentes grupos políticos escucharan nuestros argumentos solidos y consistentes por los que exigimos la retirada del expediente de 581 despidos y la vuelta a una mesa de negociación, donde se pueda discutir de más cargas de trabajo que puedan venir a las plantas de Barcelona y seguir insistiendo en un nuevo Plan de Prejubilaciones como medida no traumática.

Hicimos entrega de un manifiesto con nuestras propuestas y exigencias en este conflicto a los diferentes grupos políticos para que estos los hicieran llegar al Presidente Montilla y a la Consellera de Treball Mar Serna.

Manifiesto conjunto de los trabajadores y trabajadoras de Nissan:

Una vez más los trabajadores/as de Nissan estamos en las calles de Barcelona y hoy en el Parlament de Catalunya, casa de todos los catalanes /as, para decirle a todos los grupo políticos, que deben de situarse al lado de los trabajadores/as y ciudadanos de Catalunya en este proceso y forzar a la retirada del expediente de 581 despidos en Nissan.

Es este un expediente injustificado y que muestra la clara intención de Nissan de no demorar más la situación, no vaya a ser que en los próximos meses no pueda argumentar el excedente de plantilla debido a que puedan venir más cargas de trabajo.

Todos sabemos la situación que están viviendo otras empresas del auto, en especial Opel, y que tras su compra por parte de Magna, esto pueda provocar la reestructuración de sus plantas en Europa y especialmente en la fábrica de Opel en Lutton, en la que se produce la furgoneta X-83, cuya producción podría recaer en la planta de Barcelona.

La producción de Navara de Tailandia también puede recaer en parte en Barcelona debido a los problemas de calidad que están teniendo en su producción y que el gobierno australiano no esta dispuesto a tolerar y ya ha visitado la planta de Barcelona para cerciorarse de la calidad de nuestros vehículos.

Argumentos más que suficientes para tener la razón de nuestra parte y seguir exigiendo la retirada del expediente y la apertura de la mesa de negociación para conseguir esas cargas de trabajo y plantear un nuevo plan de prejubilaciones.

Todos los grupos políticos sin excepción se deben de posicionar al lado de los trabajadores/as y ciudadanos de Catalunya, entendiendo la situación y compartiendo los argumentos que damos. A la vez deben de incidir sobre la Dirección de Nissan para que acepte retirar el expediente y reabrir la mesa de negociación, o que sea el Govern de Catalunya el que rechace el expediente y obligue a Nissan a negociar.

Estamos en las calles porque no nos dejan otra opción para defender los puestos de trabajo y en ellas seguiremos sin decaer en nuestras propuestas y planteamientos hasta que esta situación tenga una salida satisfactoria para los trabajadores/as de Nissan.Así seguiremos sin descanso movilizandonos.

CCOO UGT y SIGEN-USOC junto con las respectivas Federaciones convocamos a todos los trabajadores/as de Nissan a una manifestación conjunta con trabajadores/as de empresas inmersas en situaciones como la nuestra, Alstom, Iveco, Utymat, Estampaciones Sabadell, etc... El sitio de encuentro será la Plaza Urquinaona, desde donde bajaremos por Via Laietana hasta la Plaza Sant Jaume, el próximo miércoles 08 a las 18:00 horas.

Allí exigiremos al Govern de la Generalitat y al Presidente Montilla al frente, que se posicione claramente en defensa de la Industria, el empleo y del futuro de los trabajadores/as y ciudadanos que ellos representan.

Recuerda Manifestación desde Plaza Urquinaona a Plaza Sant Jaume

El próximo miércoles día 08 a las 18:00 horas

Linea de metro 1 parada Urquinaona

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Sección Sindical de CCOO Nissan

4ª REUNIÓN, EXIGIMOS MÁS CARGAS DE TRABAJO.

Ayer martes tuvimos la 4ª reunión del período de consultas del ERE de 581 despidos presentado por Nissan. CCOO volvió a reiterar la exigencia de la retirada del expediente y la apertura de la mesa de negociación que hasta la fecha había estadio funcionando. Nissan se volvió a reiterar en su posición y añadió que esta vez no iban a retirar el expediente y que seria la administración la que tendría que tomar la decisión de aceptarlo o rechazarlo.

El inspector de trabajo intento que dentro del marco del expediente negociaramos con el animo de minimizar el numero de afectados y nos insto a ello a ambas partes. En este sentido le dejamos claro que no vamos a negociar nada dentro del marco del expediente y reiteramos nuestra posición inicial de retirada del expediente y negociación después.

Nissan planteo de forma unilateral la posibilidad de ampliar la medida de las 150 reincorporaciones vinculadas a cargas de trabajo, si están funcionasen. También planteo para los trabajadores de 54 y 55 años una baja voluntaria con una indemnización de 60 días por año con una tope de 120.000 euros y un complemento lineal de 60.000 euros más. Además aporto los datos que se le solicitaron en la anterior reunión,de cara a poder realizar el contrainforme oportuno.

CCOO argumento delante del inspector de trabajo los posicionamientos que tenemos para exigir la mesa de negociación y para que consten en el informe que este deberá realizar y entregar a Mar Serna. Argumentos como los problemas de calidad que se están produciendo en los vehículos Navara de Tailandia, que están provocando el rechazo del gobierno Australiano y que podría provocar que se trasladará esa producción al centro de Barcelona.

Por otra parte las decisiones que en los próximos meses se tomarán en relación a la fábrica de Opel en Lutton, en la que se produce la X-83, podría provocar que asumiéramos parte de estas producciones en Barcelona. Argumentos más que de sobras por los que entendemos que la mesa de negociación permitiría asegurar más plantilla a través de estas cargas de trabajo.

Podríamos ahora tener una situación muy parecida a lo ocurrido con Tanger, donde debido a la crisis, la furgoneta X-11M termino adjudicandose a Barcelona y esto podría volver a pasar si los trabajadores/as forzamos la situación como lo hicimos a finales del 2008.

Por eso y como dijimos desde un principio que haríamos si Nissan presentaba algún expediente, debemos exigir y forzar la situación a través de la presión que se ejerce con la movilización, para que se retire el expediente o este sea rechazado por la Conselleria.

CCOO UGT y SIGEN-USOC convocamos una nueva movilización este jueves 2 de Julio a las 18:00 horas, desde El Pla de Palau, al lado del restaurante Siete Puertas hasta el Parlament de Catalunya, para exigir a los diferentes grupos políticos que se posicionen claramente en defensa del empleo y del futuro de los trabajadores/as de Nissan y ciudadanos que ellos representan.

Recuerda manifestación desde el Pla de Palau hasta el Parlament de Catalunya

El jueves día 02 a las 18:00 horas

Linea de metro 4 parada Barceloneta

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Sección Sindical de CCOO Nissan

3ª REUNIÓN DEL PERIODO DE CONSULTAS DEL ERE

Hoy viernes 26 hemos mantenido la 3ª reunión del período de consultas del ERE de despidos de 581 trabajadores/as, en la que por primera vez asiste un inspector de trabajo que es el encargado de elaborar el informe sobre el expediente y transmitirlo al Departament de Treball. La Dirección de Nissan ha expuesto sus motivos por los que presenta el expediente, alegando las causas de tipo organizativo, productivo y económico y que tras tantos meses de negociación la situación es ya insostenible por el elevado coste que conlleva el estar en una situación de casi nula producción y complementando los salarios según acuerdo alcanzado del ERE temporal.

CCOO ha expuesto que no tiene razón de ser este ERE, ya que las medidas acordadas en la mesa de negociación estaban funcionando,se han conseguido cargas de trabajo, un plan de prejubilaciones, bajas voluntarias y 200 reingresos para el 2012 como fecha máxima, de los que según datos de la propia empresa a día de hoy ya están ocupadas 175 plazas. Es por eso que exigimos la retirada del expediente y la vuelta a una mesa de negociación, donde seguir encontrando más cargas de trabajo, otro plan de prejubilaciones y más medidas acordadas hasta ir reduciendo el excedente planteado por Nissan a cero.

Nissan ha planteado que no retirará el ERE de despidos y que ofrece la posibilidad de negociar dentro del marco del expediente presentado. Ante este planteamiento la respuesta ha sido tajante por nuestra parte, en relación a no negociar nada con la espada de Damocles de los despidos encima de nuestras espaldas. A continuación hemos solicitado una serie de información relativa a datos técnicos del expediente, de cara a poder elaborar nuestro contrainforme negativo a este ERE y poder entregárselo al inspector de trabajo. La próxima reunión será el día 30.

La intransigencia de Nissan es cada vez más evidente y nosotros no podemos ni debemos doblegarnos a sus intenciones y debemos de hacerles cambiar de opinión con las herramientas que tenemos en nuestras manos. La mesa de negociación era una vía, pero a día de hoy ya no es posible,y la movilización es otra, esa si que la seguimos teniendo y debemos de utilizarla para tumbar el expediente.

Por eso CCOO UGT y SIGEN-USOC convocamos a una nueva movilización el próximo lunes 29 a las 18:30 horas. El lugar de encuentro será el Paseo de Gracia esquina con Calle Aragón delante del edificio Burberry, de ahí subiremos por el Paseo de Gracia hasta casi la Diagonal donde se encuentra la Conselleria de Innovacio, Universitats i Empresa. Su Conseller es el señor Huguet y esta Conselleria es la encargada de dar ayudas económicas a las empresas que inviertan e innoven. Por eso le diremos que ni un duro a las empresas que ejecuten despidos.

Después de las declaraciones del señor Huguet hace unas semanas calificando de "un incidente lamentable en el camino el ERE de Nissan", debemos dejarle claro que el único incidente que es seguro que se va a producir es que las movilizaciones de los trabajadores/as de Nissan van a volver a llenar las calles de Barcelona con nuestras reivindicaciones.

Recuerda manifestación delante de la Conselleria de Innovacio, Universitats i Empresa

Lunes día 29 a las 18:30 horas en Paseo de Gracia con Calle Aragón, esquina edificio Burberry

Linea de metro 4 paradas Girona y Paseo de Gracia

Linea de metro 2 parada Paseo de Gracia

Linea de metro 3 parada Paseo de Gracia

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Sección Sindical de CCOO Nissan

LA PLANTILLA DE NISSAN SE MOVILIZA

Ayer lunes los trabajadores y trabajadoras de Nissan nos movilizamos por las calles de Barcelona. Exactamente lo hicimos en la Conselleria de Treball, donde fuimos recibidos por el Director de Relaciones Laborales Salvador Alvarez y le hicimos entrega de un manifiesto con nuestras reivindicaciones en relación con el expediente presentado por Nissan de 581 despidos.

Manifiesto conjunto de los trabajadores y trabajadoras de Nissan:

CCOO UGT y SIGEN-USOC solicitamos del Departament de Treball y de su Consellera Mar Serna que no acepte el expediente presentado por Nissan, que lo rechace y que obligue a Nissan a que retome la mesa de negociación.

CCOO UGT y SIGEN-USOC exigimos a Nissan la retirada inmediata del expediente de 581 despidos y que se retome la mesa de negociación, única vía posible de entendimiento entre las partes y que ha posibilitado que se haya reducido el excedente a través de prejubilaciones, bajas voluntarias, bajas con reingreso asegurado y aumentando el mínimo de plantilla garantizado a través de mayores cargas de trabajo.

Los trabajadores y trabajadoras de Nissan volvemos a estar en las calles de Barcelona para defendernos de los despidos presentados por Nissan, queremos que el conjunto de la sociedad catalana entienda la posición de los trabajadores y que si estamos en las calles es responsabilidad de Nissan, al negarnos una mesa de negociación como teníamos hasta la fecha.

Esta es la primera y continuaremos con un proceso de movilizaciones hasta que Nissan se replantee la presentación de este expediente y acepte retirarlo y volver a la mesa de negociación que nunca debería haber abandonado, o hasta que el Departament de Treball por boca de su Consellera Mar Serna acabe por no aceptar el expediente presentado por Nissan.

Ante esta agresión no podemos quedarnos parados y debemos responder de manera contundente para no ponerle las cosas fáciles a la administración, la única que tiene la posibilidad de aprobar este expediente. La indignación y la rabia de los trabajadores/as de Nissan debe de aumentar día a día, hasta que tumbemos el expediente. No podemos caer en los mensajes pesimistas que gente interesada intentan cada día hacernos llegar para minar nuestro derecho a la lucha y la movilización.

Este mismo jueves convocaremos las próximas movilizaciones para seguir exigiendo la retirada de este ERE y el retorno a una mesa de negociación.

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Sección Sindical de CCOO Nissan

LA AFILIACIÓN DE CCOO RESPALDA LA NEGOCIACIÓN Y ACUERDA LA MOVILIZACIÓN

Hoy sábado 20 cerca de 400 afiliados/as y simpatizantes de CCOO nos hemos reunido para debatir y consensuar todo el trabajo realizado hasta la fecha y decidir los pasos que de aquí en adelante deberemos tomar en defensa de una mesa de negociación y en contra del expediente de despidos de 581 trabajadores/as. Este de hoy ha sido un primer acto de movilización, donde el conjunto del sindicato ha demostrado una vez más la fuerza de un grupo unido, y acordando en que ahora toca echar el resto y movilizarse hasta el final, para intentar echar para atrás este expediente.

Se ha explicado la vital importancia del Plan Industrial acordado, que ha permitido asegurar el futuro de la compañía a través de dos nuevos vehículos, 650 millones de euros de inversión y una plantilla mínima en 2012 de 3100 trabajadores/as asegurados. Este acuerdo adquiere especial relevancia si se tiene en cuenta de donde partíamos, de un expediente de despidos de 1680 trabajadores/as y un posible cierre de la fábrica en dos fases.

Nissan decide realizar en octubre de 2008, una reestructuración para tener un nuevo modelo de fábrica con vehículos diferentes a los actuales y que necesitarán menos horas de trabajo por vehículo y consecuentemente, menos plantilla. Y lo decide hacer por la vía rápida del despido de 1680 trabajadores/as y sin asegurar un futuro, únicamente poniendo como posibilidad un coche eléctrico, que a todas luces hoy en día sigue sin ser la garantía de un futuro sólido.

La movilización del conjunto de trabajadores/as pudo echar para atrás esta decisión, obligando a Nissan a sentarse en una mesa de negociación y discutir con los sindicatos el futuro de Nissan a través del Plan Industrial acordado. A partir de ahí se fueron acordando medidas no traumáticas para ir minimizando el excedente de plantilla a través de prejubilaciones, bajas voluntarias, reingresos asegurados y encontrando cargas de trabajo.

El contexto actual de crisis generalizada y de perdida de puestos continuada en todos los sectores no ha ayudado en absoluto a las medidas acordadas y eso ha provocado que no funcionarán todo lo correctamente que se hubiera deseado. CCOO siempre ha tenido presente esta situación y las medidas acordadas pretendían dar una garantía para aquellos trabajadores/as que desearán acogerse.

Nissan ha decidido el pasado día 16 dar por rota la mesa de negociación, al presentar el actual expediente de 581 despidos, argumentando que las medidas acordadas no funcionaban todo lo bien que hubieran tenido que funcionar y eso provoca que una vez más debamos movilizarnos en defensa de una mesa de negociación, única vía valida de entendimiento.

Los afiliados y afiliadas de CCOO así lo hemos entendido y hacemos un llamamiento al resto de trabajadores/as de Nissan y de todas aquellas empresas subcontratadas y proveedoras a que se sumen a las movilizaciones que de aquí en adelante se desarrollaran para rechazar este expediente y que Nissan entienda que debe de volver a la mesa de negociación.

El próximo día 22 a las 18:00 horas nos movilizaremos, concentrándonos en el Departament de Treball, calle Sepúlveda 148-150.

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CCOO EXIGE LA RETIRADA DEL ERE DE 581 DESPIDOS

Hoy viernes hemos mantenido la 2ª reunión del período de consultas sobre el expediente presentado por Nissan que quiere dejar en la calle a 581 trabajadores/as. CCOO a ido a esta reunión con los planteamientos claros y concretos y previamente informados a la plantilla en las asambleas de comedores y consensuados con UGT y SIGEN-USOC.

Hemos exigido la retirada del expediente y la reanudación de la mesa de negociación, como única herramienta válida en este proceso y que ha demostrado con el paso de estos meses su utilidad y que ha permitido con propuestas de prejubilaciones, búsqueda de cargas de trabajo, bajas voluntarias y bajas con retorno, que el excedente se haya reducido hasta el número actual.

Es en ese sentido donde hay que continuar, en una mesa donde se pongan propuestas por una y otra parte y donde se encuentren puntos de consenso que permitan alcanzar acuerdos con el objetivo de garantizar el máximo empleo.

La Dirección no esta dispuesta a retirar el expediente y ha ofrecido seguir hablando pero dentro del marco del expediente y durante el período de consultas de 30 días. CCOO hemos vuelto a reiterar que no estamos dispuestos a hablar de otra cosa que no sea la retirada del expediente en primer lugar y una vez hecho esto, reanudar la mesa de negociación que teníamos ambas partes abierta.

No negociaremos con la espada de Damocles encima y con el tiempo del período de consultas corriendo. Esas no son las formas ni son las maneras. Nissan debe retomar la sensatez y la cordura y retomar la mesa de negociación, como ejemplo de responsabilidad con sus trabajadores/as y con el conjunto de la sociedad y del país.

Las siguientes reuniones serán a citación de Inspección de trabajo y a ellas acudiremos con los mismos criterios y con argumentos para redactar nuestro informe contrario a este expediente.

Pero no podemos ni debemos quedarnos quietos esperando a que pase el tiempo y la administración pueda tener una respuesta fácil a la aceptación o no del expediente, debemos empezar a movilizarnos para mostrar nuestro mas enérgico rechazo a ningún tipo de despido, y hacerle muy difícil una aprobación y que tenga un coste político para el gobierno en ese caso.

Las movilizaciones tiene que ir encaminadas a los diferentes estamentos de la Generalitat, estos no quieren que nos movilicemos, nos prefieren quietos y que no hagamos ruido, que no salgamos en los medios de comunicación y que no tengamos el apoyo de la sociedad catalana. Ellos si salen diciendo que esto es un mal menor y lo hacen para desmotivarnos y minar nuestra capacidad de lucha, pero no lo conseguirán.

Por eso debemos hacer todos los esfuerzos posibles en este proceso por intentar darle la vuelta a este expediente, tampoco nadie creía que en el anterior seriamos capaces de ello y conseguimos su retirada y con ese objetivo debemos de volver a ir ahora.

CCOO junto con UGT y SIGEN-USOC convocamos a todos los trabajadores/as a una primera movilización delante de la Conselleria de Treball, para mostrar nuestro rechazo a este expediente y exigir que se retome la vía del dialogo que Nissan nunca debería haber abandonado.

RECUERDA:

EL PRÓXIMO LUNES DÍA 22 A LAS 18:00 HORAS

CALLE SEPÚLVEDA Nº 148-150

DEPARTAMENT DE TREBALL

LINEA DE METRO 1 PARADA UNIVERSITAT

LINEA DE METRO 2 PARADA UNIVERSITAT

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Acta de la reunion:

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NO TE RESIGNES, LUCHA.

Nissan ha decidido dar por rota la mesa de negociación al presentar un expediente de despidos de 581 trabajadores de las plantas de Zona Franca y Montcada y ella es la única responsable de la respuesta que los trabajadores/as demos en defensa de nuestros puestos de trabajo.

Ante una amenaza tan clara como la que hemos recibido, no podemos ni debemos quedarnos quietos. Debemos responder como ya hemos demostrado que sabemos hacerlo y como volveremos a demostrarlo. No quedarán impunes ante estos hechos.

Debemos huir de mensajes que nos quieren transmitir por parte de las administraciones y de la propia empresa, en referencia a que esto es un mal menor y que solo buscan crear el desanimo entre todos los trabajadores/as para que no nos movilicemos y apagar nuestra respuesta.

La movilización es un derecho y un deber de los trabajadores/as que debemos ejercer en momentos como estos donde Nissan nos amenaza tan claramente. Solo con una respuesta contundente seremos capaces de cambiar las cosas y obligar a la administración a que rechace el expediente y que Nissan acepte reabrir la mesa de negociación, única vía posible de entendimiento y que ha permitido reducir el excedente inicial con propuestas coherentes.

Solo las personas que se creen capaces de cambiar las cosas, lo conseguirán, los que se dejan llevar por la marea, acabarán ahogados.

Recordar a todos/as la asamblea de afiliados/as y simpatizantes que tendrá lugar este sábado día 20 a las 10:00 horas en Cornella de Llobregat, carretera de Esplugues, 68. Ven opina y decide.

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